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 CV Directeur adjoint Afrique du nord

 

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Emploi(s) recherché(s) :
ma photo
gérance salarié, Directeur d'hôtel, Directeur adjoint
Département(s) recherché(s) :
France entière, Suisse, Grèce, Belgique, Afrique du nord
Standing :
Hôtel
Date de disponibilité :
10/11/2009

Type de contrat :
CDI
Horaires souhaités :
Non renseigné

Langue(s) :
Francais, Anglais, Espagnol
Expérience professionnelle :



POSTULE POUR LE POSTE A RESPONSABILITÉS


Expériences professionnelles

Depuis février 2003 SHGP ( Hôtel Saint Michel Grand Place)
15, Grand Place – 1000 Bruxelles
De février 2003 à Juillet 2005 : Responsable night audit
D’Août 2005 à nos jours : Manager de l’Hôtel


D'Octobre 2000 à Janvier 2003: Manager de l'hôtel Windsor: place Rouppe


Octobre 1999 à Septembre 2000 :
Hôtel Manhattan Bd Adolf MAX
Hôtel La Grande Cloche, Place Rouppe
Raison de départ : Travail en 2 lieux différents et j’ai reçu l’offre de diriger l’hôtel Windsor en temps plein


De Sept1998 à Mai 1999 :
Consultant auprès de la fondation Roi BAUDOUIN
J’ai été chargé de crée un groupe de commerçants à Bruxelles et former un groupe de travail pour la Redynamisation et la médiatisation du quartier de Nord. En effet, après plusieurs tentatives de la fondation pour être en contact avec les commerçants, la fondation royale est venue me chercher pour ce rôle. Le résultat à été réussi et atteint.

Raison de départ : fin de mission et en attente de budget pour d’autres missions.

De Décembre 1996 à avril 1999 :
Responsable adjoint du Parking Manhattan (Hôtel Sheraton Brussels) Rue des croisades – 1000 Bruxelles
Décembre 1996 CA 5 000 000 FB/an (125.000€)
Décembre 1997 12 000 000 FB/an (300.000€)
Nous avons fini l’année 1999 à 27 000 000 FB (+-675.000)
Avril 2000 Terminer la rénovation total du parking en automatisation total.

Consultant pour la ligue Arabe : Projet avec la DG 1B sur la création d’une agence économique Euro-Arabe pour les PME

Travaux réalisés
Étude sur la création d’une agence économique Euro-Arabe avec la commission Européenne.
Cette étude a durée +- 3 années, la commission a été emballé par le projet mais les pays arabe ont plutôt voulus politiser le projet. Sur ce point la commission et moi-même nous ne n’étions pas d’accord sur la politisation d’un outil pour les entreprises privé et surtout les PME.

Chargé de mission pour la fondation Roi Baudouin, dans le cadre d’un enclenchement de dialogue avec
les commerçant du quartier Nord de Bruxelles et comprendre le fonctionnement commercial de ce quartier qui représente sur la rue de Brabant à elle seul + de 200 Commerces. Le but final a été atteint par la médiatisation du quartier à grande échelle par la presse TV et Papier nationales.

Le parking Manhatan, Comme adjoint à la direction.
On a commencé à 6 millions de FB pour finir 2 ans et ½ après à 27 millions FB.

Augmentation du CA de l’hotel WINDSOR place Rouppe

Augmentation du CA de l’hotel Saint Michel ou je suis actuellement

Diplome(s) :
ETUDES

1981 à 1983
Études de sciences sociales
Lyon 2 faculté des sciences sociales

1974 à 1980
Lycée de St Josse Ten Noode

Langues : Anglais : Parlé : Bon / Ecrit : moyen / Lu : Bon
Français : Parlé : Très Bon / Ecrit : Très Bon / Lu : Très Bon
Grecque : Parlé : Bon / Ecrit : moyen / Lu : Moyen
Espagnol : Parlé : Moyen / Ecrit : Très moyen / Lu : Moyen
Italien : Parlé : Très bonne compréhension /
Ecrit : bonne compréhension / Lu : compréhension
Arabe : Parlé : Bon / Ecrit : moyen / Lu : Moyen

Informatique : PC : OFFICE + AUTRES + divers programmations
Motivations :
Bonjour,
Je suis intéressé à postuler pour un nouveau challenge dans le management d'un hôtel. L'attrait à faire plus de chiffre et encore un meilleur accueil à la clientèle et l'augmentation du TO d'un établissement est mon adrénaline personnel dans ce métier.

En dehors du fait que je parle quelques langue, et sans vouloir être prétentieux à mon égare, je pense que j'ai des qualités certaines de management dans le métier de l'hôtellerie. Ces qualités je les perçois de la manière suivante: Qualités premières : Disponibilité Totale au travail
Sachant gérer un groupe. Je pense que je suis perfectionniste et rigoureux, calme, à l’écoute, capacité a changer de domaine sans difficulté et donc polyvalent. Je travail toujours dans un esprit positif et « entreprise » ce qui permet d’être toujours plus méticuleux et efficace. Je terminerais par sérieux et stable.
Bien entendu, je me tiens à la disposition de qui de droit pour pouvoir défendre et échanger en toute sincérité les opinions sur mes qualités et ce que je pourrais apporter à l'éventuel futur employeur.

Sincères salutations

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